Für Unternehmen

IHRE MITARBEITER SIND DAS GRÖSSTE KAPITAL – Die Aus­wahl Ihrer Mit­ar­bei­ter ist für den Er­folg Ihres Un­ter­neh­mens ent­schei­dend.
Die Suche nach ge­eig­ne­ten Kan­di­da­ten ist je­doch mit einem hohen Auf­wand ver­bun­den. Des­halb gibt es Hea­d2head Re­cruit­ment. Wir fin­den für Sie die rich­ti­gen Mit­ar­bei­ter und hel­fen Ihnen so, wert­vol­le Zeit und Kos­ten zu spa­ren.

Dank un­se­rer lang­jäh­ri­ger Ex­per­ti­se und einem gro­ßen in­ter­na­tio­na­len Netz­werk kön­nen wir auch Füh­rungs­po­si­tio­nen und Stel­len mit einem sehr an­spruchs­vol­len Pro­fil in­ner­halb kür­zes­ter Zeit be­set­zen.

Grund­la­ge der Aus­wahl eines Kan­di­da­ten ist ein mehr­stu­fi­ges Qua­li­fi­zie­rungs­ver­fah­ren, in dem wir Kom­pe­tenz, Er­fah­rung und Ziel­vor­stel­lung jedes Kan­di­da­ten genau ana­ly­sie­ren. So stel­len wir si­cher, dass alle Ex­per­ten, die wir un­se­ren Kun­den vor­stel­len, dem Stel­len­pro­fil exakt ent­spre­chen.

Die Re­kru­tie­rung neuer Mit­ar­bei­ter durch Hea­d2head Re­crui­te­ment be­deu­tet für Sie also: We­ni­ger Kos­ten, we­ni­ger Ri­si­ko, ein op­ti­mier­ter Pro­zess und eine Aus­wahl von qua­li­fi­zier­ten Kan­di­da­ten. Spre­chen Sie uns an – wir freu­en uns auf die er­folg­rei­che Zu­sam­men­ar­beit.

UNSERE EXPERTISE

  • Langjährige Erfahrung im Recruitment
  • Fundiertes Branchen Know-How
  • Technische Spezialisierung
  • Individueller und ganzheitlicher Beratungsansatz
  • Aktives Kandidatennetzwerk

IHR VORTEIL

  • Zugang zu spezialisierten aktiv & passiv suchenden Bewerbern
  • Verbesserte Recruitmentprozesse
  • Terminkoordination von Interviews
  • Keine Kosten für Stellenanzeigen
  • Zeit-, Kosten- und Ressourcenersparnis

Welche Suche passt Ihnen am besten?

Wir bieten unterschiedliche Vorgehensweisen an, weil jede Situation bei unseren Kunden anders ist:

Erfolgsbasierte
Vermittlung

Executive
Search / Retainer

Active
sourcing

Data Driven
Recruitment